为探索人才培养模式、加强年轻干部队伍建设，近日，省政府研究室党组组织青年理论学习小组围绕《政府工作报告》起草交流经验体会举行专题会议，交流经验体会，帮助年轻干部了解省情、补齐短板，全面提升政策理论水平和综合业务能力。

坚持以学促干，把牢政治方向。室党组扎实推动各党支部、青年理论学习小组建立“第一议题”制度，不断丰富学习内容，创新学习方式，规范学习管理，营造重视学习、善于学习的浓厚氛围，带动广大党员干部不断提高学习自觉性主动性。坚持以老带新，助力干部成长。着眼发挥老同志传帮带作用，各位室领导分别结合自己多年从事政策研究、文稿写作以及《政府工作报告》起草的经验谈了体会，对年轻干部寄予殷切希望，指出年轻干部一些容易犯的毛病问题，并勉励年轻干部要做有心人、虚心人、耐心人。坚持以干代训，注重学用结合。室党组积极为年轻干部成长搭建舞台，组织全室所有年轻干部参与2026年省《政府工作报告》初稿的研究起草，目的是通过实战练兵，帮助年轻干部快速提升能力、尽快独当一面。

此次活动对年轻干部来说，既是一次业务上的再提升、思想上的大充电、党性上的硬锤炼，也是党组推动党建与业务融合发展的具体实践。大家一致表示，要时时处处向标杆榜样学习，切实发挥敢想、敢拼、敢闯、敢干的精神，加强学习提素质，扑下身子重实干，实战练兵长才干，不断提高自身决策咨询服务能力和水平，努力为加快建设经济强省、美丽河北，奋力谱写中国式现代化建设河北篇章贡献政研青年力量。